- 1.個人情報の利用目的について
- 当社は、取得した個人情報を雇用契約の締結および、社会保険加入、外国人雇用状況の届出等の法令の定めのある業務のために利用いたします。上記の利用目的を変更する場合には、その内容をご本人に対し、原則として書面などにより通知し、または当社サイトにて公表します。
- 2.法令等の遵守
- 当社は、個人情報の保護に関する法律（個人情報保護法）その他の関連法令、関係官庁からのガイドラインなどを遵守して、個人情報を適正に取り扱うと共に、安全管理について適切な措置を講じます。
- 3.個人情報の収集
- 当社サイトをご利用中に、個人情報を入力して頂く必要が生じた場合には、必ず収集の目的・方法を明示致します。また、お客様に無断で個人情報を収集したり、第三者に提供する事はありません。
- 4.個人情報の保管または使用について
- 当社は、取り扱う個人データの漏えい、滅失またはき損の防止、その他個人データの安全管理のため、安全管理に関する取扱規程などの整備および実施体制の整備など、適切かつ合理的なレベルのセキュリティ対策を講じると共に、利用目的の達成に必要とされる正確性・最新性を確保するための適切な措置を講じています。
- 5.保有個人データの開示、訂正、削除等について
- 個人情報保護法に基づく保有個人データに関する開示、訂正、削除または利用停止などに関するご本人からの請求については、個人情報保護法に基づき誠意をもって対応させていただきます。
